湖南疫情形势“一降一增”趋势向好治愈率超五成

中新网长沙2月18日电 (付敬懿)“下一步,湖南将成立省级血液专家组,启动新冠肺炎康复者恢复期血浆治疗工作,努力提高重症患者救治成功率。”湖南省卫健委党组书记、主任陈小春18日表示,湖南将落细落实各项防控措施,突出抓好患者救治。

当日,湖南省人民政府举行新冠肺炎疫情防控工作第二场新闻发布会。截至2月18日12时,湖南累计报告确诊病例1008例,出院病例531例,在院治疗473例,累计治愈出院病例占确诊病例总数的52.7%。

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叶问1949年佛山来港,曾在多处授徒,门下弟子包括著名武打影星李小龙等人,叶问在1972年逝世前,将咏春发扬光大。叶问有三子二女,长子为叶准,叶正是次子,叶正7岁便跟父亲学咏春,直至1962年叶正随兄叶准前往香港。

下一步,湖南将进一步增强专家组的力量配备,增加伴发病患者救治所需相应专科领域的专家成员,强化危重症综合救治能力。继续强化14个市州驻点省级专家组驻地工作,对所有在院确诊患者进行会诊评估,及时调整治疗方案。同时加快推动企业复工生产,鼓励有条件的企业扩大产能,鼓励科学合理使用口罩等防护物资。

事实证明,并不是成大事者不拘小节,“小节”往往决定这个品牌能够走多远。楠竹林烧烤用品就是一个很好的例子,将细节做到极致,将服务更加优化,让消费者满意,受到消费者认可,相信在未来,楠竹林烧烤用品会走的更高更远。

春节临近,农民工欠薪问题又成了热门话题。由于一些部门不主动作为,从而使一些地方欠薪事件频发。江苏省人社厅此次开辟“根治欠薪”网上举报投诉专栏,并在建设工地等农民工集中的地方张贴维权二维码,一旦有欠薪问题发生,确保投诉“有门”,在接到农民工举报后,确保维权有助,从而使欠薪问题在始发阶段就得以解决。这一阶段由于欠薪金额不大,被欠薪的人员数量也不会太多,解决起来就比较容易。如果这一阶段没有处理好,那可能使欠薪企业不把农民工的诉求当一回事,从而导致欠薪数量和人数越来越大、越来越多,最终导致群体讨薪事件的发生。

除此之外,楠竹林烧烤用品的烤炉还设有防滑底脚,可以适用于不同的地面,防滑支撑,使得更为稳固。此外,还采用不锈钢横档固定,减少使用时的晃动幅度,最后还有通风口的设计,使炭燃烧时有更充足的氧气支持,更够充分燃烧,为烧烤助力。值得一提的是楠竹林烧烤用品烤炉还具有铝合金调料板、不锈钢置物篮、置物架的设计呢!

针对医闹伤医行为,法律层面确实有很多从严追责惩戒的措施,但很多伤医行为呈现出了“瞬时失去理智”的特点。在此情境下,在事后惩戒强化之外,前置性预防显然也得设法加强。而相比于之前部分网友建议的“医生练武术”或“戴头盔看病”,事先的安检显然更具操作性。

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“不能治本”,也不是否定“治标价值”的理由。在“抽薪止沸”难上加难的情况下,“扬汤止沸”的作用不必全盘否认。拿医院安检来说,此举至少可以保证在冲突发生的瞬间,有些人无法方便地找到凶器,继而对减少恶性事件发生或降低后果起到切实有效的作用。除了防范于先,安检制度建立的更大意义,在于能帮助很多人确立某种理念:那就是,医院是个严肃的场所,不是一个可以随意撒泼的地方。

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到医院也要安检,这听起来似乎有点无厘头。一个治病救人的地方,一切应以出入方便为主,搞个安检不是没事找事吗?

“湖南疫情形势总体上出现了‘一降一增’的积极变化。”陈小春表示,湖南新增确诊病例连续7天下降,一些市州已连续多日无新增病例;出院病例不断增加,连续7天超过新增确诊病例。

这样的理念一旦在人们的心中落了地,或许能让很多走进医院的人下意识地克制自己,当克制成为医院里彼此相处的主旋律,一些无畏的争吵就会减少,刺激恶性事件发生的相关因素也能减少。

在医院搞安检,说白了就是以技术解决人性与制度难题的思路。现在安检技术设备不断升级,人们过安检需要的时间不断缩短,也能减少“增加安检程序”带来的时间成本。

但有些现实场景不是纸面上的沙盘推演,暴力伤医事件频发是无可讳认的事实。何况,多个安检程式,未必会增加太多平衡“保障医院安全”跟“实现出入方便”的成本。

要防止欠薪问题的出现,各地在推行“农民工工资直发”的过程中,必须规定建设单位有了足够的资金后才能开建,不能让施工单位垫资建设,并应督促建设单位把施工款、工程款、材料款等及时拨付到施工承包企业的账上,保证施工总承包企业农民工工资专用账户上有足额的资金支付工人工资。另外,在实行“农民工工资直发”后,要对“农民工工资专用账户”加强管理,要求开户银行在发现“工资专用账户”资金不足时,应及时向行政主管部门或其他有关部门报告,责令其尽快补足资金;发现专用账户资金被挪用应给予制止,并对其进行必要的处罚。

从一般意义上讲,医院就是提供医疗服务的场所,本身和暴力没有什么关联。但在实际运作中,医护人员经常面对牵涉人身安全的时刻,由于医患可能都处在紧绷情绪中,有些摩擦也很容易被某些琐碎细微由头给引燃。再加上信息不对称跟第三方调解机制缺位,纠纷很容易产生。

在网上,有些人说,医院搞安检是扬汤止沸。这不无道理:以安检避免伤医行为,确实治标不治本,这是常识——杜绝伤医事件的根本,还在于解决制度性难题与信息不对称问题。就算安检机器能将管制刀具挡在医院门外,也难避免有些人拿其他工具施暴。问题是,理论着眼的有时是“无菌环境”,而现实要顾虑的则是复杂情形。治本谁都期许,但不仅难还需要时间。

近一周,湖南又密集派出多批次医疗队和流行病学调查专家队伍驰援湖北,会同山东省全力做好对口支援黄冈各项工作,目前在湖北一线的医务人员共计1074人。下一步,还将根据黄冈市疫情防治需求,切实做好各项工作。(完)

或许评判医院试行安检,需要多元化视角、参照社会各方的意见。但单从医生的角度讲,我的观点是:这纵难治本,也有试行价值。

江苏将“讨薪二维码贴到工地上”,也使一些包工头不能欠薪也不敢欠薪,只要一欠薪就会被工人举报,这种做法从一定程度上是约束了包工头的欠薪行为,相当于给他们套上了“枷锁”,同时这也是鼓励农民工理性讨薪。因为农民工一旦被欠薪,通过“讨薪二维码”向有关部门举报后,有关部门就会进行处理而且必须处理好,从而使“堵路讨薪”“塔吊讨薪”等现象不再出现。

对于拖欠农民工工资的问题,从中央到地方历来都很重视。人社部印发的《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》于2018年1月1日起施行。各地人社部门结合本地实际,制定出台相关实施细则,依法开展拖欠农民工工资“黑名单”认定工作,并实行跨部门联合惩戒。江苏将“讨薪二维码贴到工地上”是一种主动作为、敢于作为的表现,也是解决农民工欠薪问题的一种创新。当然造成欠薪的原因很多,各种欠薪的情况也都不太一样,有关部门在为农民工讨薪的同时要认真分析造成欠薪的原因,并拿出切实可行的办法,从根本上防止欠薪问题的出现。

目前,湖南将确诊患者全部集中收治于17家定点医院,并对轻、重、危重患者实行分区收治,合理安排救治力量。湖南第二梯队专家组163人已派驻下沉至市州定点医院,同时启动专家巡回指导,利用远程会诊平台提高工作效率。

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烧烤用品作为一种变相的室外厨具,在享受过美味以后,定然免不了要清洁这一善后工作,而这个清洗的工作是比烧烤本身更痛苦的一件事,尤其是有食物残渣粘在煎盘上,更是为事后的清洁工作加大了难度。可楠竹林烧烤用品就为消费者解决了这一困难,其烤炉煎盘不易锅,因其表面采用了先进不粘涂层制造,让消费者免除清洗的困扰。并且,楠竹林烧烤用品整体采用CR系带磁不锈钢板材,这种板材以光泽感著称,更易清洁,让消费者免除被清洗烤炉支配的恐惧。